Сегодня проведено консультаций: 0

За неделю проведено консультаций: 0

За месяц проведено консультаций: 0

Всего проведено консультаций: 102828

Лучшие юристы
Елена Сафиуллина
Рейтинг 5
Консультаций: 257
Благодарностей: 120
Николай Корнеев
Рейтинг 5
Консультаций: 173
Благодарностей: 84
Людмила Агеева
Рейтинг 4,5
Консультаций: 138
Благодарностей: 71
Наталья Ренгевич
Рейтинг 4,5
Консультаций: 106
Благодарностей: 63
Виталий Миронов
Рейтинг 4,5
Консультаций: 98
Благодарностей: 41
» » » Не предоставляется время для питания и отдыха на работе

Не предоставляется время для питания и отдыха на работе

Андрей
№ 10783 Москва и Московская область 27-07-2020, 03:43
Здравствуйте! Подскажите, кто является работодателем если я работаю в одной организации, а услуги нашего предприятия осуществляю в другой по договору между организациями (ЧОП охраняет Банк). Время на обед банк не предоставляет.
Юрист Виктория Крылова
Здравствуйте, вашим работодателем является организация-работодатель, указанная в трудовом договоре, именно она несет ответственность за соблюдение всех условий, предусмотренных трудовым договором и положений законодательства. Вам обязаны предоставлять время для отдыха и приема пищи в течении рабочего дня (смены) . Его продолжительность должна быть не менее 30 минут, но не более 2-х часов. Точная продолжительность указанного периода определяется локальной документацией, с которой вы можете без труда ознакомиться, написав работодателю соответствующее заявление ( в двух экземплярах, один остается вам с отметкой о получении, датой, подписью), обязаны ознакомиться в порядке ст. 62 ТК РФ. Если предоставление времени для отдыха невозможно, то работодатель обязан обеспечить работнику возможность для приема пищи в рабочее время ( отдельное помещение, кухонный блок и прочее). Таким образом, вам следует обратиться за разъяснениями к вашему работодателю, а, если реакции на устное обращение не последует, обратиться с жалобой в Государственную инспекцию по труду, прокуратуру, суд. Описанная вами ситуация грубое нарушение ваших прав работника.
Всего доброго скачать dle 10.5 отдых на озере Яровое
Задать вопрос юристу
+7 () -
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152 "О персональных данных" - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций
+7 (495) 419-98-58 Горячая телефонная линия в Москве
Отзывы:
Спасибо. Ответили быстро и понятным языком!!
, Москва
Оставил вопрос не надеясь на ответ. Спасибо юриста
, Томск
Ждал ответа минут 10, а написано 3-5..
, Самара
Бесплатная консультация практикующего адвоката

Дежурный адвокат:

+7 (495) 419-98-76

Только для жителей Москвы

В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152 "О персональных данных" - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций